Nathalie Verbeeck & Erik Ottens

                                                                           

Opdrachten (v.a. 2016)

  • Manager Ontwikkeling

Gemeente Deurne; aansturing beleidsteam met ca. 30 medewerkers - beleid sociaal domein breed, maatschappelijke voorzieningen, economische zaken, openbare orde & veiligheid

  • Adviseur & co-teamleider Team Sociaal 

Gemeente West Betuwe; gezamenlijke aansturing en ontwikkeling team met ca. 50 medewerkers - brede toegang sociaal domein - Jeugd, WMO, Schuldhulpverlening, School Maatschappelijk werk, Minimabeleid

  • Afdelingshoofd Servicebureau

Gemeente Eindhoven; aansturing ca. 35 medewerkers - specialisten jeugd indicatie 2e lijnsvoorzieningen + administratie WMO & Jeugd

  • Teamleider brede toegang sociaal domein - 't Baken

't Baken Gemeente Lochem; aansturing ca. 40 medewerkers - integraal toegangsteam met consulenten inkomen, werk/participatie, Jeugd, WMO, leerplicht & Sociaal Werk

  • Afdelingsmanager Gemeentewinkel

Gemeente Best; aansturing afdeling ca. 60 medewerkers. Verantwoordelijk voor dienstverlening en uitvoering sociaal domein. 

  •  Clustermanager / Directeur Inwoners

 Gemeente Horst aan de Maas; Lid Directieteam gemeente – leidinggevende managementteam cluster inwoners. Cluster bestaande uit ca. 75 fte. / 110 personen verantwoordelijk voor beleid & uitvoering sociaal domein (o.a. participatie, Wmo, jeugd, Welzijn, Sport, Cultuur en Onderwijs) en 1e loket overheid / KCC en burgerzaken. 

  •  Teamhoofd Samenleving i.c.m. tijdelijke waarneming hoofd KCC/burgerzaken

Gemeente Horst aan de Maas; Functioneel leidinggevende beleidsteam Sociaal domein breed (o.a. participatie, Wmo, jeugd, Welzijn, Sport, Cultuur en Onderwijs) kernpunten opdracht: borging operationele voortgang, analyse stand van zaken team en werkvelden, vormgeving en uitvoering ontwikkeltraject – in korte tijd team activeren en harmoniseren t.b.v. transformatieopdracht sociaal domein & aansluiting organisatieontwikkeling, realisatie teamplan(ning) en werving nieuw teamhoofd

 

Rollen & Projecten in voorgaande dienstverbanden bij 2 gemeenten en 2 adviesbureaus (1996 - 2015):

  • Manager publieksdiensten (2 gemeenten)

  • Manager sociale zaken / WMO / Sociaal Domein (2 gemeenten)

  • Transitie & transformatie decentralisaties sociaal domein 2014/2015. (gemeente)

  • Implementatie nieuwe wetgeving: WWb 2004 - Wmo 2007(gemeente)

  • Diverse Teamontwikkelingstrajecten (meerdere gemeenten)

  • Implementatie nieuwe werkwijze sociale dienst (adviesbureau)

  • Optimalisatie informatiehuishouding - (meerdere gemeenten) 

  • Analyse & Beschrijving administratieve organisatie (2 adviesbureau's)

  • Overdrachtstraject  onderhoud voetbalverenigingen (gemeente)

  • Programmamanager Digitale dienstverlening - EGEM-i  (gemeente)
  • Trajecten Hoogwaardig Handhaven (meerdere gemeenten via adviesbureau)

  • Voorbereidingstraject nieuw gemeentehuis (gemeente)

  • Invoering Antwoord-concept; gemeente als loket van de overheid - (2 gemeenten) 

  • Regiegroep vernieuwing sociale werkvoorziening regioverband (gemeente)

  • Vernieuwingstraject VVE (gemeente)

  • Overdracht zwembad / sporthal (gemeente)

  • Ontwerptraject inhuizing bibliotheek in gemeentehuis (gemeente)        




 

 
E-mailen
Bellen
Info